工资到手测算报告
税前工资扣完五险一金和税到手多少
逐级扣除社保、公积金、专项附加扣除和个税，算出真实月到手，并对比不同公积金比例的影响。
这份报告里有什么
- 五险一金逐项拆解
- 到手与税前对比
怎么算的
所有公式与假设条件都公开在 计算口径说明 页面，报告里也会逐条列出本次测算用到的假设。
我们不做什么
- 不推荐、不代销任何理财产品
- 不销售任何保险产品
- 不代办社保、公积金、贷款业务
- 不承诺任何收益
买过的人怎么说
还没有评价。慧算清不编造用户反馈 —— 这里只会展示真实购买并经审核通过的反馈。
购买后即可提交你的真实反馈。
购买后即可提交你的真实反馈。
买之前，先把在线测算用透
税前工资到手测算的在线测算会给出结论和判断标准，付费版多的是完整明细、敏感性分析和执行清单。 不确定的话先在线算一遍，看结论是不是你想要的那种颗粒度。
买之前最常被问的 5 个问题
五险一金按什么基数扣？
以本人上年度月平均工资为基数，但设有上下限（当地社平工资的 60%–300%），超过上限部分不缴。
公积金比例选高还是低？
比例越高当期到手越少，但公积金账户资金归你，且多地可提取付房租或冲房贷，相当于强制储蓄，长期看更优。
为什么某个月到手突然变少？
累计预扣法下，收入累计跨税率档后预扣率跳升，属于正常汇算，年终多退少补，并非公司少发。
专项附加扣除忘了填能补吗？
可在次年 3–6 月个税汇算时补填并申请退税，平时没填不等于永久损失。
跳槽后到手会变吗？
会。新单位重新累计预扣，且年终奖计税方式不同会让到手差异明显，可用本测算器对比新旧。